Актуальное интервью с профсоюзным лидером

На наши вопросы отвечает Председатель профсоюзной организации ООО «Газпром трансгаз Томск» Виталий Николаевич Попов.

mpogazprom.ru: Здравствуйте, Виталий Николаевич! 4 февраля прошла VI отчетно-выборная конференция МПО ОАО «Газпром», как Вы оцениваете ее итоги?

Виталий Попов: Добрый день! Итогами проведенной Конференции удовлетворены полностью. Главный итог Конференции— это оценка работы, признание значимости профсоюзов и состоявшийся диалог представителей Работодателя и представителей Работников в лице профсоюза. Заверение представителей Работодателя о сохранении социального пакета, предложение о продлении срока действия Генерального коллективного договора – наилучший гарант стабильности, уверенности в будущем! Нас слышат, с нами считаются, нас уважают! Продолжим и в дальнейшем выстраивать наши отношения в этом режиме, совершенствуя способы и методы работы профсоюзных организаций. Только диалог, взаимопонимание, уважение и никакого противостояния!

Виталий Николаевич Попов

mpogazprom.ru: В Обществе скоро состоится Конференция трудового коллектива. О чем на ней пойдет речь?
Примечание редакции: интервью имело место за несколько дней до проведения конференции.

ВП: Действительно, 13 февраля состоится Конференция работников Общества по подведению итогов выполнения обязательств Коллективного договора в 2014 году. Принято решение считать: обязательства Коллективного договора по итогам 2014 года выполнены полностью!

Объединенная первичная профсоюзная организация ООО «Газпром трансгаз Томск» организационно состоит из 23 ППО, в том числе 17 с правами цеховых и профгрупп, в своем составе насчитывает 7276 членов профсоюза, что составляет 98% от общей численности работников Общества. Наши филиалы представлены в 14 субъектах РФ, от Омска до Камчатки и Сахалина.

Подводя итоги работы ОППО за 2014 год можно констатировать факт, что те задачи, которые мы ставили перед профсоюзными организациями на год, выполнены в полном объеме и с хорошим качеством. Профсоюзные организации постоянно вели контроль за, выполнением обязательств Коллективного договора, созданием благоприятных условий для работников, соблюдением требований по охране труда, обеспечением рабочих мест всем необходимым, полнотой и качеством обеспечения работников средствами СИЗ. Как результат в Обществе не допущено чрезвычайных происшествий, скандалов, инцидентов, связанных с судебными разбирательствами. Все возникающие вопросы решались цивилизованным методом с учетом интересов заявителей (работников) и администраций филиалов.

Традиционная велогонка ПО ООО«Газпром трансгаз Томск» на День России (12 июня). Во главе колонны—Виталий Попов.

За отчетный период в ППО было проведено 2315 мероприятий социально-культурной направленности, из них 1114 физкультурно-здоровительных мероприятий, с высоким процентом охвата членов профсоюза и членов их семей. Несколько итогов выступлений:
- победа в зональном туре фестиваля творческих коллективов «Факел», где все 11 номеров стали призерами, а 9 номеров победителями, в том числе получили «Гран-при»;
- 2 место на Спартакиаде ОАО «Газпром» детской команды;
- команда Общества стала чемпионом турнира по бильярду на приз Председателя правления ОАО «Газпром» А.Б. Миллера;
- футбольная команда Приморского ЛПУ стала чемпионом зоны Дальнего Востока в первенстве РФ по мини-футболу среди любительских команд;
- команды УТТиСТ, УМТСиК, Томского ЛПУ становились неоднократными чемпионами первенства Томской области по мини-футболу, волейболу, пляжному волейболу и зимнему футболу;
- лыжники Сахалинского и Камчатского ЛПУ становились чемпионами и призерами первенства своих субъектов;
- традиционными для членов профсоюза ОППО стали участие в Первомайских демонстрациях, парадах на 9 мая и прохождение в колоннах «Бессмертного полка», экологических акциях «Зеленная миля», велогонках и многих других значимых мероприятиях, проводимых в субъектах РФ.
Это самый краткий перечень мероприятий, акций и инициатив, проводимых профактивом ОППО совместно с администрациями Общества и филиалов.

Особо хочется отметить участие профсоюзов в проведении фестивалей и смотров-конкурсов на лучшего специалиста по профессии, чествование специалистов по различным профессиям. Организацию и проведение различных смотров, конкурсов среди сотрудников и членов их семей, таких как: на лучшее содержание рабочего места и территорий, конкурсы рисунков среди детей, выставки ручных изделий и поделок, на лучшее новогоднее оформление помещений и территорий филиалов и многое другое!

На новый качественный уровень поднялась работа уполномоченных по охране труда, в течение года ими было проведено более 6706 самостоятельных проверок условий труда охраны труда и соблюдения требований безопасности.
Нам есть Чем гордиться и главное КЕМ гордиться!

mpogazprom.ru: Заказчиком строительства ГТС «Сила Сибири» является ООО «Газпром трансгаз Томск». Что это значит для работников и профсоюза Общества?

ВП: В 2014 году ОАО «Газпром» принял решение доверить нашему предприятию реализовать проект «Сила Сибири», крупнейшей стройки века в истории Российской Федерации.

Мы очень гордимся этим! От имени многотысячного коллектива, заверяем Вас, что сделаем все, чтобы оправдать это высокое доверие и будем прикладывать максимум сил, энергии, творчества и старания для успешного решения стоящих задач!

Вся работа профсоюзных организаций нацелена на подготовку и создание сплоченных коллективов, способных решать производственные задачи в условиях низких температур, вечной мерзлоты, трудно проходимой горно-лесистой местности.

Основные усилия в работе профсоюзных организаций направлены на воспитание у членов профсоюза чувства патриотизма, ответственности за порученное дело, осознания значимости и важности для РФ успешной реализации проекта.

Работа предстоит трудная, ответственная и люди начинают это понимать. Для организации технического надзора за строительством магистрального газопровода в Олекминске, Алдане, Нерюнгри, Свободном, Сковородино созданы Региональные управления строительства объектов, где уже сегодня все работники являются членами нашей профсоюзной организации.

ОАО «Газпром» официально установил, что: «Газпром трансгаз Томск» - сила «Газпрома» на Востоке России!».

mpogazprom.ru: А как обстоят дела с информационной работой в ОППО?

ВП: Трудовой коллектив – это люди, объединенные территориально в одну организацию, решающие одни производственные задачи. Но каждый работник это в первую очередь индивидуальная личность, со своим мировозрением, навыками, привычками, сложившимся традициями.

Объединить людей, дойти до каждого, понять каждого, заинтересовать и создать комфортные условия для работы, обстановку терпимости к друг другу, воспитать чувство взаимоуважения, не допускать конфликтных ситуаций вот главные слагаемые успешного решения стоящих задач.

Поэтому, любая инициатива, проявленная членом профсоюза, воспринимается как его личное достижение! За это ему хочется сказать спасибо, спасибо его товарищам по работе и всему коллективу, которые его поддержали, спасибо руководству и администрации предприятия, которые создали такие условия для работы. Любая хорошая инициатива, как лакмусовая бумажка, характеризует состояние трудового коллектива, здоровый коллектив – инициативы, хорошие дела, начинания зашкаливают, проблема в коллективе – проблемы везде.

ОППО учит профсоюзные организации уважать личность, уважать коллектив, уважать традиции, для нас не бывает важных, не совсем важных или второстепенных задач и тем более отношений с людьми.

В ОППО принят девиз работы – «Чужой беды не бывает!»

Все проводимые мероприятия мы освещаем в средствах массовой информации: от региональных, местных до корпоративных, на сайтах ОППО, ППО, осуществляем электронную рассылку, СМС, размещаем на стендах, регулярно информируем руководство Общества в лице генерального директора и его заместителей, используем любую возможность довести информацию до широкого круга работников Общества, поделиться опытом.

Проводим конкурс на лучшую профсоюзную организацию по информационной работе, награждаем победителей. Главное заронить зерно состязательности, создать конкуренцию, победить равнодушие. Своевременно похвалить, поблагодарить, «поднять на щит»! Ведь безразличных людей не бывает, найти надо в нем ту «ниточку» за которую чуть потянул и человек готов на подвиг, свершение, готов свернуть горы, у него горят глаза! А когда имеется реальная поддержка в лице руководства, все начинают понимать это надо не только профсоюзу это надо всем!

В чем секрет успеха? Жить интересами людей и никакого секрета!

mpogazprom.ru: Поделитесь, пожалуйста, с читателями Вашим военным прошлым.

ВП: Это отдельная тема! Я родился в Томске, и был 4-ым ребенком, в семье нас было 8 детей, 4 брата и 4 сестры. Отец, Попов Николай Егорович, был кадровый военный, в 1936 году закончил в Ленинграде военное училище и поэтому воспитывал нас по- военному. С детства пришлось много работать по хозяйству, готовить пищу, заготавливать дрова на зиму, косить сено, ухаживать за скотиной, старшие отошли от этого, а младшие еще не могли этим заниматься! Сколько себя помню, всегда мечтал быть военным, в красивой форме, подтянутым, сильным, уверенным и решительным! Мне нравился лозунг военных: «Не знаешь – научим, не хочешь – заставим». Нам в детстве хотелось все знать, но нас постоянно надо было заставлять!

В школе с 5 класса я участвовал в физико-математических олимпиадах и всегда был в числе победителей, в 8 классе стал первым в районной олимпиаде, прошел собеседование в области и был приглашен для продолжения обучения в школу с физико-математическим уклоном в Новосибирском академгородке.

Но туда я не поехал, так как подал документы для поступления в Суворовское училище, к сожалению, из-за проволочек в военном комиссариате, документы своевременно не были отправлены и, мне пришел отказ в связи с окончанием набора. В 1970 году, после окончания средней школы, я поступил в Омское военное танко-техническое училище. С первых дней обучения, мне было присвоено воинское звание сержант, и я был назначен командиром отделения. Физически я был не плохо развит и меня назначили спорторганизатором роты, в 1973 году стал чемпионом училища по гирям.

После окончания обучения был направлен в Группу Советских войск в Германии, затем служба в Туркестанском военном округе, обучение в военной Академии бронетанковых войск, служба на различных должностях в Киевском военном округе.

Виталий Николаевич Попов

В декабре 1988 года по март 1989 года в период Карабахского конфликта в составе сводного отряда исполнял обязанности начальника Кафанского гарнизона в Республике Армения.

В 1990 году был переведен в Дальневосточный военный округ, где проходил военную службу до 2006 года, в том числе в Уссурийске, на Курильских островах, в Хабаровске в штабе округа.

В 1999 году Указом Президента РФ был назначен военным комиссаром Республики Саха (Якутия), в 2006 году приказом Министра Обороны был переведен военным комиссаром Томской области. В 2008 году по достижению предельного возраста пребывания на военной службе был уволен в запас и остался жить в Томске.

В 2001 году Указом Президента РФ было присвоено звание «генерал-майор». Кстати, я единственный генерал из всего выпуска (более 400 курсантов) Омского танкового училища 1974 года и единственный из выпуска слушателей Академии нашего курса в 1986 году.

Общий стаж военной службы 47,5 лет, в том числе в календарном исчислении 39.5 лет. За военную службу 19 раз переезжали и меняли место проживания. В 1973 году женился на сестре курсантского друга, в 1986 году родилась дочь Наталья.

На протяжении всей службы постоянно активно занимался спортом, выступал на первенстве Вооруженных сил, Сухопутных войск среди ВУЗов, чемпионатах округов и внутренних соревнованиях. Выполнял нормативы кандидата в мастера спорта СССР по стрельбе из ПМ, офицерскому многоборью, 1 разряды по гирям, борьбе, лыжам.

Неоднократно награждался Правительственными, ведомственными медалями, знаками отличия, ценными подарками, благодарностями и грамотами, в том числе медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени, «За отличие в военной службе» I степени. В 2003 году Указом Президента Республики Саха (Якутия) присвоено почетное звание «Заслуженный работник народного хозяйства РС(Я)».

До настоящего времени во сне я на службе, то на каких-то сборах, строевых смотрах, то на учениях, то командую подразделениями! Особо помнятся периоды прохождения службы в отдаленных районах, военных гарнизонах и городках это: пгт. Теджен в Туркмении, пгт. Черкасский Днепропетровской области, Курилы и Якутия!

За всю долгую военную службу не разу не пожалел о выбранном пути и если бы можно было начать новую жизнь, не задумываясь был бы только военным!

Пользуясь случаем, хочу поздравить всех работников Газпрома с Днем Защитника Отечества! В первую очередь тех, кто служил, исполнял интернациональный долг, поддерживал Конституционный порядок на Северном Кавказе и территориях бывших Союзных Республик!

Вы честно исполняли свой воинский долг, долг Защитника Родины, были верны воинской присяги, Вы знаете, что крепче армейской дружбы нет ничего! Будьте до конца верны и преданы нашему делу! Тепла и уюта в Вашем доме, мирного неба над головой! Пусть нам никогда не случится увидеть знакомое лицо через прицел автомата!

Здоровья и счастья! С праздником! УРА!!!

mpogazprom.ru: Спасибо за интервью, Виталий Николаевич! Успехов Вам в профессиональной деятельности, мира в доме!

ВП: Спасибо! И Вам всего доброго!